RESPONSABILE LOGISTICA E MOVIMENTAZIONE MEZZI

Siamo un team di esperti nella Ricerca, Selezione e Formazione di personale manageriale e qualificato.
Lavoriamo per aiutare le aziende a scegliere e far crescere i propri collaboratori, le risorse che ogni giorno contribuiscono al loro successo.
Ai candidati proponiamo opportunità di lavoro selezionate e un supporto durante tutto l'iter di selezione.

Una figura specializzata nella gestione logistica e movimentazione mezzi che, per una società della provincia di Vicenza operante nel settore dell'estrazione, lavorazione e trasporto inerti, avrà lo scopo di assicurare la corretta e puntuale gestione delle attività di prelievo e consegna del materiale.  

AZIENDA

Il nostro cliente è una società per azioni operante nell’estrazione, lavorazione e trasporto di ghiaia e inerti, con sede in provincia di Vicenza. La natura stessa dell’attività, prevalentemente legata alla cantieristica stradale e ferroviaria, richiede una complessa movimentazione di mezzi di trasporto propri e di terzi, con una programmazione a breve caratterizzata da frequenti cambiamenti e urgenze. Per questo la direzione ha deciso di inserire una figura specializzata nella gestione logistica e nella movimentazione mezzi.

POSIZIONE

La posizione risponde al Direttore dei Cantieri e ha lo scopo di assicurare la corretta e puntuale gestione del prelievo del materiale e della sua consegna presso i cantieri gestiti in proprio o dai clienti o presso altre sedi dell’azienda, in funzione delle lavorazioni da effettuare. Coordinerà l’operato di due addetti alla logistica, programmando la loro attività e controllandone l’efficace svolgimento, contribuendo alla soluzione dei problemi generati da urgenze, cambi di programma o difficoltà di processo.

Possiamo così sintetizzare i compiti specifici di questa funzione, che si farà carico di attività oggi gestite in prima persona dal Direttore dei cantieri:

• negoziazione contrattuale e gestione dei fornitori di trasporti, coordinando le attività in base alle esigenze dei clienti;
• organizzazione, ottimizzazione e manutenzione dei mezzi propri dell'azienda (ad oggi 12 camion);
• programmazione giornaliera dei viaggi e dei trasporti tra le sedi e verso i cantieri, sulla base delle richieste dei clienti e del Responsabile dei cantieri;
• ottimizzazione di percorsi e tratte, studio di percorsi ottimali in funzione delle priorità e dell’efficientamento costi;
• organizzazione del lavoro ai fini di garantire la funzionalità dell’ufficio durante l’intero orario operativo (dalle 7 alle 20)
• gestione della documentazione di trasporto, attraverso i collaboratori dell’ufficio logistico;
• rispetto dei KPI specifici della funzione.

REQUISITI

La persona che stiamo selezionando possiede una formazione tecnica o gestionale e ha maturato una significativa esperienza nella funzione logistica e trasporti in settori caratterizzati da elevata complessità nella gestione dei mezzi e dei trasporti (cantieristica stradale, attività estrattive, trasporto rifiuti speciali o rottami ecc.): può anche provenire da ruoli operativi ma ci deve essere il potenziale per l’assunzione di una responsabilità operativa e piena. 

Se parliamo di soft skill, pensiamo a una persona organizzata, capace di programmare ma anche di gestire urgenze e imprevisti, senza perdere di vista né efficacia né efficienza. Cerchiamo una persona capace di assumersi responsabilità, orientata al cliente e al risultato, ma anche in grado di far crescere e supportare i collaboratori al fine di renderli sempre più autonomi a livello operativo.

Pur essendo prioritaria l’assunzione più rapida possibile di una efficace gestione dei trasporti e di tutta la movimentazione mezzi, ci sarà spazio per la ricerca di miglioramenti organizzativi e di ottimizzazioni tali da generare risparmi sui costi logistici, a vantaggio della redditività aziendale e della competitività dell’impresa.

Competenze in Rete srl è società autorizzata a tempo indeterminato dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali per l’attività di Ricerca e Selezione del Personale Prot. 39/0001396 del 02.02.2016.
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